Уровень конкуренции на рынке труда в Петербурге превысил норму

Уровень конкуренции на рынке труда в Петербурге превысил норму

Больше 88 тыс. жителей Петербурга начали 2021 год с поиска работы. Из-за этим уровень конкуренции на городском рынке труда достиг уровня 8,5, что в разы превышает норму. Свои резюме с 1 по 7 января обновили или разместили свыше 88 тыс. человек. Каждый второй соискатель имеет опыт работы свыше шести лет. Порядка 45% человек — люди в возрасте от 26 до 35 лет, около 7% — старше 50 лет. Так, с 1 по 7 января на портале чаще всего размещали свои резюме в разделах "Продажи", "Начало карьеры", "Административный персонал", "Транспорт и логистика", "ИТ, телеком" и "Производство". По данным аналитиков, отрасль продаж уже несколько лет лидирует по числу соискателей и вакансий. Специалисты HeadHunter отмечают, что из-за кризиса, вызванного пандемией коронавируса, поиск работы по ряду специальностей может длиться дольше, чем обычно. Желающим найти работу рекомендуют начать искать как можно раньше.
07. 01. 2021 - 10:46
Просморено: 39