Нарушения трудовых прав людей с ВИЧ будут прогрессировать

При существующей стигматизации нарушения трудовых прав ВИЧ-положительных людей будут только прогрессировать. Такое мнение в рамках дискуссии о нарушениях прав людей с ВИЧ, прошедшей в Санкт-Петербурге, высказала руководитель благотворительного фонда «Открытый медицинский клуб» Анна Крюкова. Основная проблема, помимо стигматизации людей с венерической болезнью и невежества многих чиновников, заключается в том, что наличие ВИЧ становится собственно ограничительной мерой при приеме на работу, безо всяких критериев. Не рассматривается факт-принимает ли человек антиретровирусную терапию или нет, определяемая или неопределенная у него вирусная нагрузка. Юрист-правозащитник Максим Оленичев отмечает, что все проблемы законодательства, ограничивающего право на труд ВИЧ-положительных людей, так или иначе связаны с предрассудками. Чиновники и депутаты, разрабатывающие и принимающие законодательные акты, предрассудкам подвержены, а вот знаний им не хватает. Еще проблема в том, что в России, когда узнают о венерической болезни сотрудника, начинают увольнять, даже если профессия человека не подпадает ни под один закон, запрещающий ВИЧ-положительным работать по этой специальности. Работодатели и кадровики придумывают другие предлоги, другие статьи, чтобы убрать человека. Но если даже сотрудника увольняют из-за венерической болезни, то все равно бороться надо. У Оленичева и Дмитрия Бартемьева был успешный опыт защиты стюарда Аэрофлота, которого уволили, узнав, что у него вирус иммунодефицита. Адвокаты дошли до Верховного суда. В итоге в марте 2017 года было принято решение — ВИЧ- положительные люди могут работать бортпроводниками при условии того, что принимают терапию и вирусная нагрузка не определяется. Но, к сожалению, даже решение Верховного суда не помогло стюарду, чьи права защищали адвокаты. Ему отказали при приеме на работу во всех российских авиакомпаниях, куда он обращался, под предлогом того, что его деловые качества работодателям не подходят. Этот человек в итоге эмигрировал. «У нас пока нет клиентов, которые готовы идти до конца, защищая свое право на труд» — резюмировал Оленичев.